不歧视声明

不歧视声明: 易胜博APP致力于提供一个没有性别歧视和骚扰的工作和学习环境, 性取向, 性别, 性别认同, 性别表达, 遗传信息, 年龄, 民族识别, 比赛, 祖先, 国家的起源, 移民身份, 宗教, 肤色,精神或身体残疾或其他受联邦政府保护的, 状态, 当地的法律, 条例或法规. 第IX条下的骚扰(性), 标题VI(竞赛, color, 或国籍), 以及《易胜博APP下载》第504条和第二篇(精神或身体残疾), 包括一种感觉,认为这个人具有这些特征中的任何一种,或者认为这个人与具有这些特征的人有联系, 或被认为有, 这些特征中的任何一个)都是一种非法的歧视,学校是不会容忍的. 骚扰是指对学生/员工的恐吓或虐待行为,它创造了一个敌对的环境, 这可能会导致对违规学生或员工的纪律处分. 骚扰行为可以有多种形式, 包括言语行为, 图形和书面陈述, 或对身体构成威胁或羞辱的行为.

此非歧视政策包括入学或进入, 或治疗或就业, 学校项目和活动, 包括职业教育. 缺乏英语语言技能不会成为入学或参加学校项目或活动的障碍.

其他信息禁止其他形式的非法歧视, 不得体的行为, 而且/或者仇恨犯罪可以在这本手册中找到. 这是学校的意图,所有这些政策的解读一致,以提供最高水平的保护,在提供教育服务和机会时不受非法歧视. 学校禁止对任何提出投诉或参与投诉调查的人进行报复. 加州法典规定,“任何人不得因性别而被排除参与任何地方机构的项目或活动,或被剥夺其利益。, 性取向, 性别, 性别认同, 性别表达, 遗传信息, 年龄, 民族识别, 比赛, 祖先, 国家的起源, 宗教, color, 或者精神或身体上的残疾, 包括一种感觉,认为这个人具有这些特征中的任何一种,或者认为这个人与具有这些特征的人有联系, 或被认为有, 接受或受益于任何国家财政援助的“教育机构”或任何其他“地方机构”开展的任何项目或活动具有上述特征.5 CCR第4900(a)条.

加州法规将“性别”定义为:“性, 包括一个人的性别认同和与性别相关的外表和行为,无论是否与这个人出生时的性别有关.5 CCR第49条10(k). 易胜博APP禁止所有学校课程和活动中基于性别的歧视, 性别认同, 性别表达, 和性取向, 在其他方面.

易胜博APP保持“一个安全和支持性的学校环境,在这个环境中,学校社区的所有成员都受到尊重和尊重.“跨性别和性别不一致的学生在公立学校系统中受到保护,不受歧视和骚扰. 学生应有权使用与其性别认同完全一致的厕所和更衣室. 如果有, 任何希望增加隐私的学生都可以使用单间浴室或更衣室, 不管潜在的原因是什么.

易胜博APP将迅速彻底调查任何骚扰投诉,并采取适当的纠正措施, 如果必要的. 调查, 投诉, 或对本节所述骚扰的不满, 以上, 应直接向特许学校制服投诉程序(“UCP”)合规主任:

Brian Bauer,执行董事(或指定人员)
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之后大街10535号.
格拉纳达山,加州91344
电话:(818)360 - 2361

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